SEO Specialist

SEO

Oferty pracy     SEO Specialist

Rekrutacja zdalna
SEO Specialist

Wymagania


  • Prowadzisz samodzielnie projekty SEO (uwzględniając kontakt bezpośredni z Klientem) – min. 2 lata
  • Masz doświadczenie w przeprowadzaniu audytów SEO.
  • Posiadasz praktyczne umiejętności w zakresie optymalizacji treści.
  • Masz doświadczenie w koordynowaniu kampanii link buildingowych.
  • Znasz w praktyce narzędzia: Ahrefs, SEMSTORM, Screaming Frog, Google Search Console, Google Analytics (GA4).
  • Myślisz analitycznie i jesteś zorientowany na rezultaty.
fajnie jeśli dodatkowo:
  • Znasz Surfer SEO,  Scrape Box, Bitrix, Jira, HTML, CSS i PHP.
  • Bardzo dobrze poruszasz się po Excelu i Google Sheets.
  • Interesujesz się nowinkami ze świata SEO i marketingu online.
  • Masz doświadczenie w branży YMYL

Obowiązki


  • Prowadzenie projektów SEO - opracowanie i wdrażanie strategii oraz kontakt z Klientami
  • Przeprowadzanie audytów SEO, nadzór nad wdrożeniami
  • Optymalizacja on-site serwisów
  • Koordynacja kampanii link building w swoich projektach 
  • Planowanie i koordynacja procesu tworzenia treści na stronę i do publikacji we współpracy z działem Content
  • Planowanie długofalowych strategii z uwzględnieniem wpływu SEO na inne kanały
  • Raportowanie i rozliczenia

Oferujemy


  • Rozwój u lidera digital marketingu obsługującego TOP marki polskie i międzynarodowe – wśród naszych Klientów są m.in. mBank, Polpharma, Orkla Care, Provident, Invimed, Credit Agricole.
  • Dużą swobodę prowadzenia projektów, decyzyjność i sprawczość.
  • Szerokie możliwości nauki wewnątrz działu SEO. 
  • Wsparcie przy realizacji inicjatyw oddolnych. Wpadniesz na ciekawy pomysł? Razem opracujemy plan jak go zrealizować! 
  • Współpracujesz z ekspertami z innych działów w teamach Klienckich: mamy in-house wszystkie działy digital: Content Marketing (bliska współpraca), Strategia, SEM (Google Premier Partner), Paid Social, Programmatic, Marketplace, Afiliacja, CRM i Direct Marketing – to okazja, by poznać różne obszary digitalu od strony technicznej.
  • Zestaw autorskich narzędzi analitycznych do lepszego planowania działań SEO. Autorskie panele monitoringu bazujące na realnych danych. Unikalne podejście do tworzenia treści dla naszych Klientów.

    Będziesz członkiem doświadczonego i nagradzanego zespołu SEO, otrzymaliśmy m.in:
  • 3 nominacje w licznych konkursach krajowych i międzynarodowych w 2024 roku za kampanie SEO
  • 3 nagrody Performance Marketing Diamonds EU 2023, w tym Most Effective SEO campaign i Grand Prix
  • 12 nominacji w licznych konkursach krajowych i międzynarodowych w 2023 roku za kampanie SEO

    Chcesz dowiedzieć się jak działamy i co nas wyróżnia?
  • Posłuchaj programu Nudne SEO,  w którym nasi prowadzący, Michał Pustuł Head of SEO i Jacek Jurczyński SEO Leader, zdradzają sekrety skutecznego SEO  https://open.spotify.com/show/6M3EsSfhlLMhmXeWtelUw3

    Tu będziesz się rozwijał. Jak?
  • Na start przechodzisz onboarding z platformą szczegółowo wprowadzającą do firmy i organizacji pracy u nas.
  • Dostajesz wsparcie Buddy’ego w okresie adaptacji.
  • Mamy regularne wewnętrzne spotkania („Dzielimy się wiedzą”) oraz platformę z nagranymi szkoleniami wewnętrznymi z różnych obszarów digital marketingu oraz kompetencji miękkich.
  • W zależności od wyników i tempa wdrożenia stopniowo możesz rozwijać się w dalszej perspektywie w kierunku Seniora i Leadera – wspólnie z Tobą ustalimy Twoją ścieżkę rozwojową w oparciu o Twoje talenty 🙂
  • 100% zdalnie lub hybrydowo. (WARSZAWA – Mokotów. Daleko od Mordoru, dog-friendly office)
  • Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy: 8-9.30
  • Wynagrodzenie adekwatne do posiadanej wiedzy, umiejętności i doświadczenia – umowa o pracę, zlecenie (status studenta) lub B2B
  • Benefity: 1 godzina w tygodniu na własny rozwój lub czas z bliskimi (w piątki kończymy wcześniej), Dzień Urodzin oraz Dzień dla Rodziny, opieka medyczna (Enel-Med) i/lub Benefit Multisport i/lub dostęp do platformy MyBenefit.

Przebieg rekrutacji:

1) Analiza aplikacji (nasz zespół bardzo uważnie analizuje nadesłane aplikacje. Sprawdzamy dopasowanie kompetencji, doświadczenia i umiejętności do specyfiki zadań i celów)

2) Wstępna rozmowa telefoniczna z HR o Twoich doświadczeniach i oczekiwaniach 

3) Zadanie.

4) Rozmowa wideo z managerem działu i HR (to także czas dla Ciebie - śmiało pytaj nas o wszystkie ważne dla Ciebie kwestie związane z pracą)!

5) Możliwa dodatkowa rozmowa zapoznawcza z zespołem (opcjonalnie)

6) Decyzja. Przeanalizujemy otrzymane od Ciebie Informacje i poinformujemy Cię o dalszych krokach.

7) Witaj na pokładzie! Po wspólnej decyzji widzimy się w Twój pierwszy dzień :)

Otwarte wakaty

1

Stanowisko

SEO Specialist

Dział

SEO

Udostępnij ofertę

   
Recruitment powered by tomHRM