Wymagania

Nasze oczekiwania:

• wykształcenie wyższe lub status studenta,
• doświadczenie zawodowe w pracy na podobnym stanowisku,
• gotowość do pracy na pełny etat,
• praktyczna znajomość Angulara 11+ i TypeScripta,
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2+,
• umiejętność obsługi i zarządzania przepływem danych przy pomocy biblioteki RxJS oraz znajomość jej wzorców,
• umiejętność doboru odpowiedniej metody do konkretnego problemu,
• znajomość preprocesorów CSS (pracujemy z SASS) oraz metodologii BEM,
• znajomość narzędzi CI/CD (GitLab/ Jenkins),
• tzw. "oko do szczegółów" oraz rzetelność w działaniu,
• zmysł estetyczny i kreatywność,
• wysoka orientacja na samodzielne realizowanie zadań.

Dodatkowymi atutami będą:

• praktyczna znajomość Angular Material,
• umiejętność pisania testów jednostkowych oraz ich implementowania do istniejących projektów.

Obowiązki

Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny za:

• rozwój aplikacji służącej do monitorowania i administracji wewnętrznych systemów tradingowych,
• wsparcie mniej doświadczonych kolegów z zespołu, zarówno koncepcyjnie, jak i w code review,
• udział w codziennych stand-upach prowadzonych całkowicie w języku angielskim,
• bezpośrednią współpracę z zespołem Back-endowym przy realizacji nowych funkcjonalności,
• udział w planowaniu oraz oszacowywaniu czasowym zadań.

Oferujemy

Dlaczego warto z Nami pracować? 

• osobom pracującym u nas na kontrakcie B2B oferujemy 30 dni płatnej przerwy od świadczenia usług w ciągu roku, a w przypadku osób na umowie zlecenie - 24 dni,
• zapewniamy elastyczne warunki pracy pod kątem zawierania umów i pracy zdalnej. Pracujemy w nowoczesnym biurze w Poznaniu z dogodnym dojazdem komunikacją miejską,

• jesteśmy otwarci na współpracę z osobami z różnych części Polski, dlatego wspieramy ich relokację do Warszawy lub Poznania poprzez pakiet relokacyjny,

• inwestujemy w rozwój zawodowy. Posiadamy budżet szkoleniowy, z którego każdy pracownik może skorzystać po okresie próbnym,
• w przypadku tego stanowiska oferujemy również możliwość wyjazdu na konferencje dotyczące Angular'a,
• wszyscy pracownicy, niezależnie od stażu pracy i formy zatrudnienia, mają dostęp do pakietu prywatnej opieki medycznej Lux Med, który w całości opłaca firma,
• każdego roku organizujemy weekendowy wyjazd integracyjny, który jest pełen różnorodnych atrakcji, tak aby każdy mógł się dobrze bawić i zrelaksować,
• mamy "Pizza Fridays" oraz często organizujemy wyjścia integracyjne,
• nie mamy dress code'u,
• w Poznaniu posiadamy strefę relaksu z dostępem do konsoli PlayStation i parking dla pracowników,
• celebrujemy ważne dni życia naszych pracowników,
• jesteśmy otwarci na pomysły i inicjatywny naszych pracowników takich jak: akcje charytatywne, benefity, itp,
• dbamy o zdrowie, dlatego od poniedziałku do piątku mamy owoce w firmie.
  

Zainteresowany? Prześlij nam swoje CV - chętnie Cię poznamy!

Etapy procesu rekrutacji?

1. Wyślij CV
2. Rozmowa telefoniczna
3. Spotkanie online/bezpośrednie + live coding
4. Feedback
5. Oferta