Wymagania

• minimum 1-2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku,
• wykształcenie kierunkowe (informatyka i pokrewne),
• gotowość do pracy w biurze,
• wiedza z zakresu instalacji i konfiguracji systemów z rodziny Windows 10/ 11, jak i systemów Ubuntu,
• umiejętność diagnozowania i rozwiązywania problemów technicznych systemu Windows i Ubuntu,
• znajomość języka angielskiego na poziomie B2,
• znajomość pakietu Microsoft Office 365,
• wiedza i umiejętności techniczne w zakresie konfigurowania/ podłączania i naprawy sprzętu biurowego,
• sumienność i systematyczność oraz umiejętność szybkiego przyswajania wiedzy w nowym środowisku,
• zdolność do jasnego i zrozumiałego komunikowania się z pracownikami.

• znajomość Jira, Eset,
• podstawy PowerShell / Bash,
• znajomość środowiska MacOS.

Obowiązki

• przygotowywanie stanowisk biurowych,
• instalacja, podłączanie, konfiguracja laptopów i innych urządzeń,
• instalacja, podłączanie oraz przygotowanie sprzętu do wymiany,
• prowadzenie ewidencji sprzętu według wyznaczonych wewnętrznie standardów,
• udzielanie wsparcia technicznego użytkownikom, zarówno osobiście, jak i zdalnie,
• zarządzanie i monitorowanie zasobów IT,
• współpraca z innymi członkami zespołu IT oraz z innymi działami w organizacji.

Oferujemy

• wszyscy pracownicy, niezależnie od stażu pracy, mają dostęp do pakietu prywatnej opieki medycznej LuxMed, który w całości opłaca firma,
• płatne przerwy,
• pracujemy w nowoczesnym biurze w centrum Warszawy o dogodnym dojeździe komunikacją miejską,
• choć nie jesteśmy korporacją i panuje u nas nieformalna atmosfera to kluczem naszej silnej pozycji na rynku jest wysoce profesjonalna postawa oraz zaangażowanie naszych teamów,
• zapewniamy pełne wdrożenie z wykorzystywanych technologii oraz systemów,
• jesteśmy otwarci na współpracę z osobami z różnych części Polski, dlatego wspieramy ich relokację do Warszawy poprzez pakiet relokacyjny,
• inwestujemy w rozwój zawodowy. Posiadamy budżet szkoleniowy, z którego każdy pracownik może skorzystać po okresie próbnym,
• wszyscy pracownicy, niezależnie od stażu pracy i formy zatrudnienia, mają dostęp do pakietu prywatnej opieki medycznej Lux Med, który w całości opłaca firma,
• każdego roku organizujemy weekendowy wyjazd integracyjny, który jest pełen różnorodnych atrakcji, tak aby każdy mógł się dobrze bawić i zrelaksować,
• mamy "Pizza Fridays" oraz często organizujemy wyjścia integracyjne,
• nie mamy dress code'u,
• jesteśmy otwarci na pomysły i inicjatywny naszych pracowników takich jak: akcje charytatywne, benefity, itp.,
• dbamy o zdrowie, dlatego od poniedziałku do piątku mamy owoce w firmie.

1. Wyślij nam swoje CV: Chętnie przeczytamy też kilka słów czemu czujesz, że to będzie dobry match;
2. Odbędziemy krótką, około 30-minutową rozmowę zapoznawczą;
3. Wybrane osoby spotkają się z IT Helpdesk Lead oraz IT Infrastructure and Security Manager, z którymi będą bezpośrednio współpracować;
4. Decyzja o zatrudnieniu i oferta lub informacja zwrotna.